Управление человеческими ресурсами

Курс предназначен для руководителей разного уровня и сотрудников НР-подразделений.
В курсе представлены основные теории мотивации персонала, мотивация персонала в структуре управления персоналом современных организаций, мотивация персонала как управленческая функцию руководителя, рассмотрены мотивационные типы персонала, их характеристики и некоторые аспекты диагностики мотивации персонала.

Мотивация персонала

Мотивация персонала

Код курса: uchr_01
490
750
Начать
Часов: 2
Курс предназначен для руководителей разного уровня и сотрудников НР-подразделений.
В курсе рассматриваются термин «задача», соотношение «цель-задачи», представлены сведения о SMART-критерии задачи, факторах, влияющих на постановку задач, представлены способы и методы постановки задач, правила и условия постановки задач, а также методы контроля выполнения поставленной задачи.

Эффективная постановка задач

Эффективная постановка задач

Код курса: uchr_02
750
Начать
Часов: 1
Курс предназначен для руководителей разного уровня и сотрудников НР-подразделений.
В курсе рассматривается роль обратной связи в управленческой коммуникации, потенциал обратной связи как инструмента стимулирования, представлены виды и механизмы обратной связи, а также основные правила предоставления обратной связи, описаны типичные ошибки руководителя при установлении обратной связи и практические советы по установлению обратной связи.

Подача и получение обратной связи при взаимодействии с подчиненными

Подача и получение обратной связи при взаимодействии с подчиненными

Код курса: uchr_03
490
750
Начать
Часов: 1.5
Курс предназначен для руководителей разного уровня и сотрудников НР-подразделений.
В курсе представлены стратегия и основные принципы кадровой политики, рассматриваются особенности профессионального развития персонала организации, цели, содержание и формы адаптации персонала организации, а также цели, содержание, формы и методы обучения персонала и порядок оценки эффективности обучения.

Развитие и обучение персонала

Развитие и обучение персонала

Код курса: uchr_04
750
Начать
Часов: 1.3
Курс предназначен для руководителей разного уровня и сотрудников НР-подразделений.
В курсе рассматриваются профессионально-важные качества руководителя как условие эффективной работы коллектива и основные характеристики коллектива, описана структура трудового коллектива, особенности личности, влияющие на межличностные отношения, представлены причины конфликтов в коллективе; указываются способы преодоления конфликтов, а также рассматриваются понятие и особенности формирования лояльности и преданности коллективу и организации.

Эффективное взаимодействие внутри коллектива

Эффективное взаимодействие внутри коллектива

Код курса: uchr_05
490
750
Начать
Часов: 1.1
Курс предназначен для руководителей разного уровня и сотрудников НР-подразделений.
В курсе приведены понятие миссии, видения и стратегии компании как элементов стратегического планирования в организации, рассматриваются особенности целеполагания и планирования и их роль в управлении, описываются принципы, этапы и виды планирования, взаимосвязь планирования и контроля, типы контроля и особенности специфики проектного планирования, а также изучаются цели, этапы и виды кадрового планирования.

Управление планированием, развитие навыков целеполагания подчиненных

Управление планированием, развитие навыков целеполагания подчиненных

Код курса: uchr_06
490
750
Начать
Часов: 1.1